Viver de Bell-lloc renueva convenio con el Programa Incorpora

Fundación Viver de Bell-lloc renueva el convenio con el programa Incorpora de Fundación La Caixa para la inserción de personas en riesgo de exclusión.

Gracias al programa Incorpora, el Servicio de Inserción y Orientación Laboral forma parte de una gran Red de entidades y empresas comprometidas con la inclusión laboral de las personas. El programa Incorpora ofrece una red de 407 entidades sociales, que agrupan territorialmente en 20 grupos Incorpora y que se gestionan por una coordinación. El trabajo colaborativa en red da respuesta a las necesidades de las empresas y las personas y es clave para favorecer la eficiencia y la efectividad.

Durante el 2020, el servicio logró que 40 personas encontraran una oportunidad laboral.

Este servicio gratuito ofrece intermediación entre las empresas y las personas para acompañar y facilitar el proceso de inserción y adaptación.

Para las empresas se ofrece:

  • Un equipo multidisciplinar de profesionales especializados en la atención e inserción de personas con especiales dificultades.
  • Asesoramiento y orientación en temas relacionados con subvenciones, ayudas a la contratación y sobre la Ley de Inserción de personas con Discapacidad (LGD / LISMI).
  • Bolsa de trabajo totalmente gratuita con gran diversidad de perfiles profesionales y con el apoyo de la red de entidades del Programa INCORPORA de La Caixa.
  • Gestión de ofertas destinadas a personas con especiales dificultades o riesgo de exclusión social.
  • Metodología de Trabajo Con Apoyo (TAS) y acompañamiento a la inserción, que se traduce en disponer de un profesional que acompañará a la persona y apoyará a la empresa desde el primer día en el proceso de adaptación del trabajador al puesto de trabajo ya su equipo laboral.
  • Posibilidad de crear convenios de colaboración de alumnos en prácticas con soporte por parte de nuestros preparadores laborales y con la colaboración en Proyectos de Responsabilidad Social.

Para las personas:

  • Apoyo en la actualización del currículo y la preparación de entrevistas.
  • Orientación Laboral y profesional.
  • Creación de un plan de inserción adaptado a las necesidades.
  • Actuaciones grupales para mejorar los conocimientos del mercado laboral y las competencias Profesionales.
  • Acceso a ofertas para personas con discapacidad y / o riesgo de exclusión social gracias al programa Incorpora de Fundación La Caixa.
  • Prácticas en empresas para mejorar la empleabilidad y el currículum.
  • Apoyo al trabajo para superar dificultades y lograr una mejor adaptación a la empresa (empleo con apoyo).

 

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